Nachhaltigkeit
Weil Handeln zählt.
Als große Unternehmensgruppe sind wir uns der Verantwortung für unsere MitarbeiterInnen, unsere Kunden und die Gesellschaft bewusst. Darum sehen wir unser Engagement in Umweltbelangen und in sozialen Bereichen wie auch unsere Anstrengungen in Sachen Aus- und Fortbildung als einen selbstverständlichen Teil unserer unternehmerischen Tätigkeit.
Rauscher Consumer Products (RCP) ist eine 100-prozentige Tochtergesellschaft der Lohmann & Rauscher Gruppe (L&R) und damit Teil der L&R Unternehmensgruppe. In den Bereichen Umwelt, Nachhaltigkeit und Zertifizierungen ist Rauscher Consumer Products vollständig in die gruppenweiten Standards und Aktivitäten eingebunden und trägt diese aktiv mit. Die folgenden Informationen beziehen sich daher auf die Nachhaltigkeitsaktivitäten der L&R Unternehmensgruppe und RCP gleichermaßen.
Weil Handeln zählt – Nachhaltigkeit bei L&R
Rauscher ist ein nachhaltig geführtes Unternehmen der L&R Unternehmensgruppe. Unser Engagement spiegelt sich in den drei Säulen der Nachhaltigkeit, die sich in verbindlichen Richtlinien in der Unternehmensstrategie, aber auch in vielen Projekten und langfristigen Initiativen manifestieren.
In der L&R Unternehmensgruppe haben nachhaltiges Handeln und unternehmerische Verantwortung eine lange Tradition. Basierend auf unseren Markenwerten bringen wir die Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg mit der Verantwortung gegenüber Umwelt, MitarbeiterInnen und Gesellschaft in Einklang.
Im Unternehmen der L&R Unternehmensgruppe machen wir unser Engagement transparent. Darüber hinaus entwickeln wir im Dialog mit unseren internen und externen Ansprechpartnern die Handlungsfelder der Nachhaltigkeit im Rahmen der Unternehmensstrategie kontinuierlich weiter.
Beispiele von Energiespar- / Nachhaltigkeitsprojekten:
Ökonomische Nachhaltigkeit
- Wir bekennen uns zu einer nachhaltigen Unternehmensentwicklung und zur Wahrnehmung von gesellschaftlicher Verantwortung: ökonomisch, sozial, ökologisch, ethisch und kulturell.
- Grundlage dafür sind die international anerkannten gesellschaftlichen, kulturellen und ethischen Werte, die jeweils gültigen Gesetze und Normen sowie unsere internen Compliance-Richtlinien. Chancengleichheit, unabhängig von Geschlecht, Religion, ethnischer und sozialer Herkunft ist uns wichtig.
- Wir als eigenständige Unternehmensgruppe sichern nachhaltig wirtschaftlichen Erfolg auf Basis eines strategischen Wachstums und einer angemessenen Rendite und leben dabei konsequent die Werte eines Familienunternehmens.
- Unsere Produkte und Lösungen überzeugen durch Qualität auf Basis kontinuierlicher Optimierung unter Berücksichtigung wirtschaftlicher und ökologischer Rahmenbedingungen.
Ökologische Nachhaltigkeit
- Das klare Bekenntnis zum Schutz unserer Umwelt gilt als wichtige Leitlinie für unsere unternehmerischen Aktivitäten. Wir folgen damit unserer Tradition unter kontinuierlicher Verbesserung der Wettbewerbsfähigkeit.
- Ökologisch nachhaltiges Handeln beginnt bereits in der Produktentwicklung und geht von der Herstellung und Auslieferung bis zur Anwendung und Entsorgung unserer Produkte.
- In allen Bereichen des Unternehmens achten wir auf ressourcenschonende Prozesse und Produktionsverfahren, umweltfreundliche Materialien und eine umwelt- und energieschonende Logistik.
- Wir nehmen unsere Verantwortung durch systematische Optimierung in definierten Bereichen aktiv wahr unter Einbeziehung aller MitarbeiterInnen und im Zusammenwirken mit Kunden, Lieferanten und Dienstleistern.
Soziale Nachhaltigkeit
- Wir bekennen uns zur Wahrnehmung sozialer Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeiter:innen, Kunden, Lieferanten und der Gesellschaft.
- Die Entwicklung und Qualifizierung unserer Mitarbeiter:innen ist ein entscheidender Faktor für den langfristigen Erfolg von L&R. Unsere Verantwortung gegenüber der Gesellschaft erstreckt sich auch auf Aus- und Weiterbildung unserer Kunden im direkten und indirekten Umfeld mit unseren Produkten und Dienstleistungen.
- Gesundheit und Sicherheit für unsere Mitarbeiter:innen an ihrem Arbeitsplatz sowie die Sicherheit für Patienten und Anwender bei der Verwendung unserer Produkte sind uns ein wichtiges Anliegen.
- Durch das Angebot attraktiver Ausbildungsplätze, durch schnelle Hilfe in Katastrophen- und Krisenfällen sowie durch gezielte Unterstützung ausgewählter sozialer Anliegen engagieren wir uns darüber hinaus in unserer Gesellschaft.
Nachhaltigkeitsbericht herunterladen
Policies
L&R Fokus-SDGs - Update
Die SDGs (Sustainable Developement Goals) der UN nehmen einen wichtigen Stellenwert für die L&R Nachhaltigkeitsaktivitäten ein. Wir gehen nun einen Schritt weiter: zu den bisherigen SDGs #3 „Gesundheit und Wohlergehen“, #7 „Bezahlbare und saubere Energie“, #12 „Nachhaltiger Konsum und Produktion“ sowie #13 „Maßnahmen zum Klimaschutz“ haben wir nun vier weitere SDGs mit Zielen definiert:
- SDG4 „Inklusive, gleichberechtigte und hochwertige Bildung gewährleisten und Möglichkeiten lebenslangen Lernens für alle fördern“ Unser Ziel: Wir wollen eine Ausbildungsquote von 20 Stunden/ je MA/ je Jahr bis 2030 umsetzen.
- SDG5 „Geschlechtergleichstellung erreichen und alle Frauen und Mädchen zur Selbstbestimmung befähigen“ Unser Ziel: Wir wollen die Frauenquote bei den Führungskräften und Spezialist:innen bis 2030 auf 40 Prozent erhöhen.
- SDG8: „Menschenwürdige Arbeit und Wirtschaftswachstum“ Unser Ziel: Wir wollen die Quote der bewerteten Zulieferer bis 2030 auf 30 Prozent umsetzen.
- SDG17: „Umsetzungsmittel stärken und die globale Partnerschaft für nachhaltige Entwicklung wiederbeleben“ Unser Ziel: Wir wollen Partnerschaften wie beispielsweise Indeed Zuke, Edana, Komatra sowie unser Engagement beim BVMed weiter forcieren und umsetzen.
Hier geht’s zu den L&R Nachhaltigkeitszielen.
Beschaffungspolitik
Bei L&R setzen wir uns für die Entwicklung verantwortungsvoller Beschaffungspraktiken ein, die im Einklang mit unserer Strategie SUCCESS+2030 stehen, in der wir die Nachhaltigkeit zu einer der wichtigsten Prioritäten erklärt haben. Hier mehr lesen.
Corporate Sustainability bei L&R
Für uns bei L&R bedeutet Corporate Sustainability, durch die Umsetzung einer Geschäftsstrategie, bei der die ethischen, sozialen, ökologischen, kulturellen und ökonomischen Aspekte unserer Geschäftstätigkeit im Mittelpunkt stehen, für alle Stakeholder einen langfristigen Wert schaffen. Hier mehr lesen.
Policy zur Unterstützung ethischer Initiativen
L&R schafft einen Rahmen für die Unterstützung und Teilnahme an internen/externen Initiativen oder Grundsätzen im Zusammenhang mit ethischen Fragen, um so das Engagement der Organisation für ethische Praktiken und soziale Verantwortung zu stärken.
Wassermanagement-Politik
L&R verpflichtet sich zur nachhaltigen Nutzung und Verwaltung von Wasserressourcen sowie der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen. Diese Politik zielt darauf ab, den Wasserverbrauch zu minimieren, die Wasserqualität zu schützen und umweltfreundliche Praktiken wie Recycling von Wasser zu fördern.
Emissionspolitik
L&R verpflichtet sich, seine Umweltbelastung durch Emissionen zu minimieren und nachhaltige Praktiken in all unseren Geschäftsprozessen zu fördern. L&R verpflichtet sich, die Emissionen kontinuierlich zu überwachen und zu reduzieren, um seine Umweltziele zu erreichen und die gesetzlichen Vorgaben zu erfüllen.
Arbeitssicherheitspolitik
L&R verpflichtet sich, ein sicheres und gesundes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden, Auftragnehmer und Besucher:innen zu schaffen. Die Arbeitssicherheit hat oberste Priorität und ist integraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur und Geschäftsprozesse.
Politik des sozialen Dialogs
L&R verpflichtet sich, einen offenen, transparenten und konstruktiven sozialen Dialog mit allen Stakeholdern, einschließlich Mitarbeitenden, Gewerkschaften und anderen relevanten Parteien, zu fördern. Diese Richtlinie zielt darauf ab, gegenseitigen Respekt, Zusammenarbeit und die gemeinsame Entscheidungsfindung zu fördern, um die Harmonie und Produktivität am Arbeitsplatz zu verbessern.
Nachhaltigkeit in der Lieferkette
Bei L&R stehen der Mensch und die Fürsorge für seine Gesundheit seit jeher im Mittelpunkt. Diese Unternehmensphilosophie spiegelt auch unser Claim People.Health.Care wider. Der Mensch steht an erster Stelle und im Zentrum unseres Handels. Seine Gesundheit ist Wirkungskreis und Kompetenzfeld von L&R. Erfahren Sie hier mehr.
Umweltpolitik der L&R Unternehmensgruppe
Das klare Bekenntnis zum Schutz unserer Umwelt gilt als wichtige Leitlinie für unsere unternehmerischen Aktivitäten. Mit der Umweltpolitik werden die Grundsätze und Handlungsschwerpunkte von Lohmann & Rauscher im Bereich Umweltschutz festgelegt und die Verpflichtung zur ständigen Verbesserung des Umweltschutzes sowie zur Einhaltung der umweltrechtlichen Vorgaben intern und extern kommuniziert. Lesen Sie hier, welche Schritte wir setzen!
The L&R group`s sustainability policy
Als systemrelevantes Unternehmen im Gesundheitsbereich haben wir Wirkungsmöglichkeiten, um den Alltag sowie die Zukunft für uns, die Menschen, die Gesellschaft und den Planeten nachhaltig zu verändern. Lesen Sie hier, welche Schritte wir setzen!
L&R: EcoVadis Bronze-Medaille für Nachhaltigkeit
L&R: EcoVadis Bronze-Medaille für Nachhaltigkeit Die L&R Gruppe hat im Jahr 2025 die Bewertung durch die international bekannte und anerkannte Bewertungsplattform EcoVadis mit 68 Punkten abgeschlossen und gehört damit erneut zu den Top 10 % ihrer Branche. In der Kategorie „Umwelt“ zählt L&R sogar zu den besten 2 %. Auch in den Bereichen „Nachhaltige Beschaffung“ und „Ethik“ findet sich L&R im oberen Segment der bewerteten Unternehmen. Dieses Rating ist eine wertvolle Auszeichnung für die konkreten Maßnahmen und das fortgeschrittene Managementsystem im Bereich Nachhaltigkeit.
UN Nachhaltigkeitsziele – Unser Fokus
Die von der UNO 2015 definierte "Agenda 2030" umfasst insgesamt 17 globale Ziele. L&R bindet diese SDGs zur strategischen Weiterentwicklung aktiv ein und hat ausgewählte SDGS auch mit smarten Zielen hinterlegt. So werden die L&R Nachhaltigkeitsaktivitäten messbar und nachvollziehbar.
Hier finden Sie das L&R Booklet zu den ersten ausgewählten SDGs in Deutscher Sprache zum Download
